春风知时吐“新”绿，三月阳春绿迎人。为增加新员工对公司的归属感、对文化的认同感和对愿景的信任感，4月8日至12日，北京华通信联科技有限公司对首批入职的15名新员工开展了内容丰富、形式多样、量身定制的集中入职培训。
凝“新”聚力，文化育人。围绕公司企业文化和价值观传递两大方面，从公司历史沿革、行业前景、专业化发展、个人发展前景等方面为新员工上了“入企”第一课。新员工纷纷表示将脚踏实地、坚持不懈、行稳致远，把个人成长与公司的发展目标融为一体，将远大抱负落实到实际工作中，积极地、主动地、创造性地干好每一项工作。
群“贤”毕至，明师阵容。培训期间，特别邀请了公司业务骨干、优秀培训师、技术专家，重点围绕安全教育、职业素养培养、相关法律合规、人事管理、网络信息安全等多个方面展开培训教学，助力新员工全方位、多维度学习，熟悉公司生产经营业态和组织模式，实现由“学校人”向“职场人”的转变。
破“冰”团建，深化互动。在培训期间，新员工围绕所学内容，通过现场团队互动的形式，深入学习交流。大家从陌生到相识，逐渐变成亲密无间的队友，实现快速“破冰”，缓解了初入职场的心理压力，增强了团队的凝聚力和战斗力，营造了良好的培训氛围，创造了一个团结、和谐、健康的环境。
历时5天的新员工入职培训圆满收官，不仅为新员工们提供了一个了解公司、融入团队的机会，也为公司注入了新的活力和动力。大家纷纷表示，将苦练内功，增长才干，奋力谱写不负韶华、不负梦想的青春华章。
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